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管理学群 公司管理学类

国立嘉义大学
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新民校区&别苍蝉辫;嘉义市新民路580号


    資料更新時間:2024/10/29 上午 11:20:15

学系特色

本系有85%的美日師資,本系注重通才教育,在人力資源、生產管理/作业管理、财务管理、行销管理、资讯管理、及管理科学等領域,皆提供完整之必選修課訓練,以加強學生之統合能力。本系位於嘉義市火車站旁,系內軟硬體設備齊全,畢業系友大多任職於上市櫃公司,如台積電、台達電、鴻海、華碩、宏碁、永豐餘、正新、銀行業、...等,另也有約一成多從事公職行業。


学科意涵

「公司管理」涉及兩套系統性知識的學習,一為「企業功能」,另一為「管理功能」,各取前二字,合稱之為「公司管理」。公司91黑料网學生主要在學習如何管理企業的知識,也就是學習企業功能(生產、行銷、人力資源、研發、財務)和管理功能(規劃、組織、領導、控制)的知識。


学习方法



高中階段可以準備的学习方法或方向

持續從事一件有意義的活動或行為,例如:學習一項運動、學習一種外语、學習一項才藝、從事志工服務、從事社會服務、證照取得、領導統禦訓練、表達能力訓練….等等,賦於做這件事的意義,設立明確要達到的目標,並挖掘出做這件事的動力。


与相关科系之异同

相對行銷系、人力資源系、财务金融系與資管系,企管系是作業/生產管理、行销管理、人力资源管理、财务管理、资讯管理與管理科学等領域皆有學習,屬通才教育,故對企業的運作會建立全面性、系統性的觀點。學生畢業後,不管是應徵服務業或製造業,可以選擇的企業部門會比較寬廣,企管系畢業生可視自己興趣,應徵企業的行銷部門、財務部門、人力資源部門或生產部門等。


生涯发展容易误解之处

外界容易误以為企管系毕业生,毕业后就直接从主管做起!但,万丈高楼平地起!任何一个系所的大学毕业生几乎都是从基层做起,企管系毕业生亦復如此,尔后随着年资、工作表现与内部考试,才逐步往上升迁。


学习方法容易誤解之處

外界容易误以為企管系「什麼都学,什麼都不会」或「样样都学、广而不专」。爰举两例说明并澄清之:
「行销研究」需要用到问卷设计、实验设计与统计分析等专业技术;「投资学」需要用到基本分析与技术分析,才能决定买哪支股票?以及股票的合理买进价格和卖出价格,其它课程依此类推,皆传授相关专业知识。


补充提醒与说明

由於本系注重通才的培育,因此,針對人力资源管理、财务管理、行销管理、作業/生產管理、管理科学與资讯管理等領域課程,都提供完整之一系列課程規劃,以加強學生之統合能力。並且,同學也可以透過所選擇的學程(管理学術學程或经营实务学程),來強化特定的專長能力。


核心课程地图

  • 大一必修
    • 管理学
    • 会计學I
    • 会计學II
    • 经济學I
    • 经济學II
  • 大二必修
    • 统计学滨
    • 统计学滨I
    • 行销管理
    • 财务管理
    • 人力资源管理
    • 作业管理
    • 资讯管理
  • 大叁必修
    • 管理科学
    • 管理会计
    • 策略管理
    • 公司伦理
  • 大四必修
    • 管理实务个案研讨

专业选修课程

  • 管理学術學程
    • 課程偏向管理理論,科目如下: 企業概論、商用微積分、管理数学、組織行為、消費者行為、企業研究方法、品質與績效評估、行銷研究、國際公司管理、供應鏈管理、國際人力资源管理、管理心理学
  • 经营实务学程
    • 課程偏向經營實務,科目如下; 企業概論、商業套裝軟體、組織行為、日本式經營與個案分析、物流管理、商用法規、財務報表分析、溝通與簡報技巧、電子商務、企業實習、服務業行銷、商用日文、管理心理学

特色课程

适合从事工作


  • 经营管理主管

    • 负责公司或组织的营运策略规划,并指导及协调各项相关工作事宜。


  • 行销企划部门主管

    • 确认产物需求、竞争者和潜在客户,研订行销策略及规划行销活动等,并负责部门协调、指导、管制及考核等的管理工作。


  • 人力资源主管

    • 协助公司或组织内部之人力资源业务规划、协调、指导、管制及考核的管理工作,并确保员工召募任用、薪资奖酬、训练发展、人事规章等功能之完备与合於法令规范。


  • 财务主管

    • 从事公司或组织内部的财务业务之规划、协调、指导、管制及考核的管理工作。


  • 生产管理主管

    • 负责建立生产管制作业流程、规章,规划生产排程、设备资源,依人力考量进行适当的工作分配,以完成生产目标。



系友生涯发展


多元能力


逻辑推理:能捕捉事物运作的规律或关联性,归纳或是推演不同事物的差异或因果关係,并得到特定理解。
10% Complete
10%
記憶詮釋:能識別、儲存、喚起多項资讯、數字、知識內容,且能以多種方式組合這些訊息間的差異與關聯。
10% Complete
10%
专注力:投入心力在特定讯息及排除外部干扰。
10% Complete
10%
说服协商:提出观点与他人商议或说服他人同意,以积极的态度引导他人,达成共识、目标,或解决困难。
10% Complete
10%
问题解决:分析并预判问题的成因与后果,设想出合适的解决方法及使用的工具。
10% Complete
10%
程式设计:了解程式语法以及逻辑架构,撰写、修改程式,开发并设计系统。
5% Complete
5%
资源管理:分配及运用可支配的资源,调配人力、物力、资源运作的合理性、平衡性,发挥预期效益。
5% Complete
5%
语文理解与表达:能透过语文理解他人想法形成特定概念,且能说明特定想法或因果关係。
5% Complete
5%
敏锐创造:能觉察特定事件与观念、理论之间的差异,且能对事物进行拆解、组合、重新詮释,呈现新颖之处。
5% Complete
5%
批判思考:运用不同观点对问题进行理性分析,对问题的解决方法或结论,评估出优缺点、支持、反对的意见。
5% Complete
5%
主動學習:積極尋求新资讯用以掌握問題的前因、後果以及預期影響,並依據各環節選擇適合的學習行為。
5% Complete
5%
自省促进:收集、评估自己或他人的表现,提出可改善及调整的方法或採取行动。
5% Complete
5%
社会觉察与合作:觉察并理解他人的感受或想法,并调整自己的做法,配合他人来完成任务。
5% Complete
5%
快速知覺與總結:能從散落的资讯中,快速分辨與覺察具有意義的訊息,且能歸納出要點、關聯、架構等概念。
5% Complete
5%
同时多工:能同时接收多个讯息,切换心力在不同的讯息组合。
5% Complete
5%

性格特质


主动积极:常常主动提出特定见解,乐於付出活力与热情投入特定问题、活动,引领他人的行动。
10% Complete
10%
乐群敬业:总是表现活泼、传递热情,主动参与活动,热衷於与伙伴一同完成任务。
10% Complete
10%
自信肯定:总是相信自己能达成目标,会肯定自身的优势、长处,面对挫败能较好的调整情绪。
10% Complete
10%
开朗活泼:总是正向乐观的看待事物的发展,即使事件发展不如预期,也能保持接纳、能看见正向价值,常常表现自在、不胆怯。
10% Complete
10%
亲和接纳:总是愿意关怀他人情绪与感受,乐於接纳与照顾他人困扰与情绪,表现和蔼友善、易於亲近。
10% Complete
10%
合作互助:总是愿意优先关照、包容他人的需求,在不同意见中寻求最大的合作可能,优先寻求团体的共同价值,信任团体成员的指引。
10% Complete
10%
坚毅负责:常常长时间专注投入於特定事物,排除干扰讯息,会对所承诺的事物,会负起责任目标、执行到底,享受追求成就。
10% Complete
10%
深思力行:常常追求事物的条理秩序,审慎确认事物的彼此关係,行事仔细考量后果。
10% Complete
10%
探究冒险:常常乐於探索未知事物、能够容忍陌生情境,乐於把困难视為一种挑战,在探索、挑战未知中偏好看见自己的成长。
10% Complete
10%
变通开创:常常对多种事物,表达热情兴趣,对於既有事物,进行拆解、重组,给予新的理解与观点,并且喜爱创造出令人意想不到的新事物。
10% Complete
10%

图表来源為该校系之重视百分比,加总為100%;百分比越高,代表越重视。



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