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我的学系 国立中山大学
公司91黑料网
国立高雄大学
亚太工商91黑料网公司管理组
所属学群 管理学群
公司管理学类
管理学群
公司管理学类
所在校区

校本部

80424高雄市鼓山区莲海路70号

校本部

811高雄市楠梓区高雄大学路700号

学系特色

(1) 「全國最多」的國際交換計畫,致力於培養具備創新力、執行力和國際競爭力的商管人才。
(2) 連續四次獲得「AACSB全球管理教育品質」的認證,蟬聯2019英國金融時報全球管理学碩士榜,全台唯一。
(3) 課程理論與實務兼備,擁有多國籍的優良師資。
(4) 多門英文專業課程,與國際交換生共同上課,與國際接軌。
(5) 與企業簽訂合作協議,由企業提供獎學金、暑期工讀實習。

1. 亞洲太平洋地區(簡稱: 亞太)是當前及未來三、四十年內最有經濟潛力的地區,本系是專門培養未來在此區域當企業老闆或成為大型企業高階及中階管理人才的搖籃
2. 師資陣容堅強,多數教師海外求學歸來具國際觀;除學校教學以外,多位老師同時具備公民營企業、政府或民間智庫的專家諮詢身份,老師們的理論與實務兼備。
3. 課程設計讓學生就學期間的學術訓練、業界實習、出國交換與求學深造,一氣呵成。

学科意涵

公司管理(Business Management),它是對企業的生產經營活動進行組織、計畫、指揮、監督和調節等一系列職能的總稱。其中包含「五管」的專業訓練課程:產、銷、人、發、財,訓練學生成為未來企業或公家機關等所需之經營管理人才。

本系配合區域經濟發展和工商環境變遷需要,以及培育熟悉亞太地區經濟發展、對外投資與管理所需之跨文化管理人才,使學生能夠具備解決問題的能力,並擁有豐富的實務學習經驗。「公司管理組」培養學生具有寬廣的國際觀與成熟的國際企業經營能力;「工业管理組」課程著重在整合工程與管理專業的能力。

学习方法
高中階段可以準備的学习方法或方向

1. 專業才--分析、思考與決策--平時可多參閱商業相關雜誌,訓練思考能力
2. 倫理心--敬業、成熟與穩健--多參與社團或活動,學習人與人之間的相處與合作
3. 國際觀--外語、文化與視野--增進外語能力
4. 本土情--社區、鄉土與社會--可多參與企業舉辦活動,如實習分享會

1. 本系重視實作的精神,因此注重同學在高中階段是否實際參與人文與社會類、以及商業相關主題等活動 ,而有將所學運用於實際问题解决的經驗與能力。
2. 本系的人文商管訓練重視培養學生具備領導及團體合作的精神,因此注重同學在高中階段是否積極參與學校社團,以瞭解同學在領導及團隊合作方面的相關能力與經驗。
3. 由於本系特別重視與亞太國際的接軌,因此希望有不同外語能力的學習培養經驗及考取證照能力。

与相关科系之异同

异─可以了解五管,并将彼此的功用互相搭配,达到综效。
同─财管、资管系的学习领域佔了部份的企管系相关课程。

1. 工业管理與公司管理系很多,但只有少數同時具有工管與企管學系,本系促進工管與企管人材交流,以培養跨領域人才。
2. 在國內少數的工商91黑料网中,本系專注在亞太領域,我們專門培養具備有亞太地區文化差異調適能力的管理人才。
3. 本系除教導工商管理相關課程外,我們更教導學生當前熱門的區域經濟整合議題,培養學生有既見樹亦見林的視野。

生涯发展容易误解之处

蚕:一毕业就可从事管理阶层的职位?
础:不是,大多还是要从基层开始做起,企管学的是管理思维,集合各领域资源并进行分配,為公司营运找出问题、提出最佳解决方案。

学生有时觉得修习很多科目与专业,但是面对"自己能够做什麼工作"这个问题时确觉得茫然。其实生涯发展中更重要的应该是从问自己"我喜欢作什麼事"或者"我喜欢那一种类型的工作"这一类型的问题开始,进而更进一步主动的去追求或发展喜欢工作的相关知识或技能。而本系提供的学习活动则是提供学生去探索各专业领域的机会。

学习方法容易誤解之處

企管系常被误解学的不精、学的太广或者是什麼都不懂。本系提供优异师资和优良的教学研究环境,学生可藉由系上基础课程探索自身兴趣所在,并配合学程选读或自行选择有兴趣领域进一步学习发展。

本系提供学习活动提供学生去探索各专业领域的机会,建议学生必需更主动去发掘自己热情与兴趣所在,依据自己兴趣為主,主动為自己安排相关更广或更深入的学习活动,藉以提升本身职涯发展潜力。

补充提醒与说明

●本系每年均提供数十位硕士与大学部学生出国进修一学期。目前已签订交换学生计画学校之国别包括美国、加拿大、法国、瑞典、澳洲、荷兰、芬兰,也密切与学界、公司互动,并与公司签订合作协议,由公司提供奖学金、暑期工读实习。
●2019年與加拿大維多利亞大學Peter B. Gustavson 商學院簽署雙聯學位。畢業可獲得中山大學公司91黑料网學士學位與維多利亞大學商業學士學位。

本系重视学术训练、国际观与业界实务经验培养;强调守纪律、重合作的个人态度与人格特质。如果你想变成具有这些能力的人,来这裡,是理性的抉择。

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核心课程地图
  • 大一必修
    • 会计学
    • 经济学
    • 微积分
    • 管理学
  • 大二必修
    • 统计学
    • 行销管理
    • 组织行為
    • 人力资源管理
    • 生产与作业管理
  • 大叁必修
    • 财务管理
    • 管理会计
    • 管理资讯系统
    • 商事法
  • 大四必修
    • 策略管理
  • 大一必修
    • 经济学、会计学、微积分、亞太工商管理概論
  • 大二必修
    • 统计学、行销管理
    • 商事法、消费者行為
  • 大叁必修
    • 管理资讯系统、组织行為學、科技政策與管理
    • 作業管理、财务管理、亞太人力资源管理
  • 大四必修
    • 亚太策略管理、亚太产业政策
    • 亚太工商管理专题
专业选修课程
  • 行销管理学程
    • 行销管理 行銷個案 消費者行為 整合行銷溝通 零售管理 服務業行銷 社會行銷 電子商務 網路服務行銷 廣告效果 數位行銷 娛樂行銷與媒體 消費者心理與行為學 品牌行銷 行銷傳播策略 廣告創意 策略性品牌管理 網路多媒體創意設計 社群媒體行銷 國際行銷
  • 人力资源管理学程
    • 勞工法與勞工問題 組織學習 組織理論與管理 快樂管理学 策略性任用管理 心理學 工作心理學 倫理與領導 倫理與社會責任 人力發展管理 績效管理與人才發展 職場行為學 管理学 心裡學應用與實踐 正向心理學 職涯準備
  • 科技創新與服務業管理学程
    • 新興科技趨勢 微型創業 供應鏈管理 服務品質管理 智慧財產權概論 資訊與服務系統規劃 企業資源規劃系統 科技輔具創新與應用 人工智慧 雲端運算導論 R程式語言、機率統計與商業實 商務數據分析 金融科技服務開發 金融科技 人工智慧導論 倫理與領導
  • 会计学程
    • 中級会计学(一) 中級会计学(二) 成本会计学 高等会计学(一) 高等会计学(二) 会计实务 管理会计 會計資訊系統 稅務會計 審計學 財務報表分析
  • 特色课程
    • 国际公司实务 创意思考 系統思考概論 管理与创业 新興市場議題 香港經商政治及社會文化 跨文化管理 個案研究 醫務管理概論
  • 亚太国际观
    • 亚太管理议题、 亞太區域經濟發展、 亚太地区竞争力分析、 亞太產業政策
  • 公司管理
    • 管理科學模式、 消費者行為、 管理资讯系统、 组织行為學
  • 工业管理
    • 機率模式、 作業研究、 品質管理、 設施規劃
特色课程
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适合从事工作
  • 经营管理主管

    1. 研擬公司營運計劃及年度專案規劃。
    2. 規劃公司各項管理制度與策劃可能的投資機會,以維持公司內在優勢與外在機會。


  • 财务主管

    1. 督導、審核各項財務會計作業。
    2. 提出各項財務、稅務、投資、融資決策之建議。
    3. 公司財務狀況測量、專案規劃。


  • 人力资源主管

    1. 計畫、主導並協調組織內人力资源管理活動,將人力資源策略運用發揮最大綜效。
    2. 確保員工召募任用、薪資獎酬、訓練發展、人事規章等功能之完備與合於法令規範。


  • 行销企划部门主管

    1. 研究當地或國家的一定區域的市場條件。
    2. 收集資訊,以確定潛在銷售產品或者服務。
    3. 創建行銷活動,收集競爭對手的資訊,摸索定價、銷售、市場推廣及分銷的方法。


  • 储备干部

    1. 輪調實習:储备干部會從基層工作開始,迅速了解組織的分工運作。
    2. 專案指派:強化跨域執行能力,累積實務經驗。會在輪調結束前製作結案報告,提出解決的執行方案或開發新的策略計畫。
    3. Mentor 制度:Mentor 會協助储备干部進行專案規劃指導,並提供相關經驗。


  • 产物行销企划人员

    负责為产物拟定行销策略、订价策略、促销计划、撰写行销方案等工作。


  • 人力资源专员

    执行公司或组织内部的人力资源工作,包含招募与甄选、训练与发展、薪酬福利、员工关係、绩效评估等工作。


  • 採购主管

    管理採购部门经营计画和策略,负责内部採购、物料供应、工程外包等管理业务。


  • 管理部经理

    研拟公司年度营运计划,并规划各项管理制度与流程,订定如绩效管理、调薪与薪酬制度等政策,以维持公司的竞争力。


系友生涯

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多元能力

语文理解与表达:能透過語文理解他人想法形成特定概念,且能說明特定想法或因果關係。
10% Complete
10%
敏锐创造:能覺察特定事件與觀念、理論之間的差異,且能對事物進行拆解、組合、重新詮釋,呈現新穎之處。
10% Complete
10%
逻辑推理:能捕捉事物運作的規律或關聯性,歸納或是推演不同事物的差異或因果關係,並得到特定理解。
10% Complete
10%
数理科学:能選擇適當的科學、數理知識或邏輯來思考問題,依據科學規律正確地推演出答案或排列資訊。
10% Complete
10%
快速知觉与总结:能從散落的資訊中,快速分辨與覺察具有意義的訊息,且能歸納出要點、關聯、架構等概念。
10% Complete
10%
同时多工:能同時接收多個訊息,切換心力在不同的訊息組合。
10% Complete
10%
批判思考:运用不同观点对问题进行理性分析,对问题的解决方法或结论,评估出优缺点、支持、反对的意见。
10% Complete
10%
主动学习:積極尋求新資訊用以掌握問題的前因、後果以及預期影響,並依據各環節選擇適合的學習行為。
10% Complete
10%
问题解决:分析並預判問題的成因與後果,設想出合適的解決方法及使用的工具。
10% Complete
10%
资源管理:分配及運用可支配的資源,調配人力、物力、資源運作的合理性、平衡性,發揮預期效益。
10% Complete
10%
语文理解与表达:能透過語文理解他人想法形成特定概念,且能說明特定想法或因果關係。
10% Complete
10%
敏锐创造:能覺察特定事件與觀念、理論之間的差異,且能對事物進行拆解、組合、重新詮釋,呈現新穎之處。
10% Complete
10%
逻辑推理:能捕捉事物運作的規律或關聯性,歸納或是推演不同事物的差異或因果關係,並得到特定理解。
10% Complete
10%
批判思考:运用不同观点对问题进行理性分析,对问题的解决方法或结论,评估出优缺点、支持、反对的意见。
10% Complete
10%
主动学习:積極尋求新資訊用以掌握問題的前因、後果以及預期影響,並依據各環節選擇適合的學習行為。
5% Complete
5%
自省促进:收集、評估自己或他人的表現,提出可改善及調整的方法或採取行動。
5% Complete
5%
社会觉察与合作:覺察並理解他人的感受或想法,並調整自己的做法,配合他人來完成任務。
5% Complete
5%
说服协商:提出觀點與他人商議或說服他人同意,以積極的態度引導他人,達成共識、目標,或解決困難。
5% Complete
5%
问题解决:分析並預判問題的成因與後果,設想出合適的解決方法及使用的工具。
5% Complete
5%
系统运作:評估與分析系統的運作方式、效能,考慮運作成本與效益,制定系统运作可改善或調整的方式。
5% Complete
5%
资源管理:分配及運用可支配的資源,調配人力、物力、資源運作的合理性、平衡性,發揮預期效益。
5% Complete
5%
数理科学:能選擇適當的科學、數理知識或邏輯來思考問題,依據科學規律正確地推演出答案或排列資訊。
5% Complete
5%
记忆詮释:能識別、儲存、喚起多項資訊、數字、知識內容,且能以多種方式組合這些訊息間的差異與關聯。
5% Complete
5%
快速知觉与总结:能從散落的資訊中,快速分辨與覺察具有意義的訊息,且能歸納出要點、關聯、架構等概念。
5% Complete
5%
同时多工:能同時接收多個訊息,切換心力在不同的訊息組合。
5% Complete
5%
专注力:投入心力在特定訊息及排除外部干擾。
5% Complete
5%

性格特质

主动积极:常常主動提出特定見解,樂於付出活力與熱情投入特定問題、活動,引領他人的行動。
20% Complete
20%
自信肯定:总是相信自己能达成目标,会肯定自身的优势、长处,面对挫败能较好的调整情绪。
20% Complete
20%
合作互助:总是愿意优先关照、包容他人的需求,在不同意见中寻求最大的合作可能,优先寻求团体的共同价值,信任团体成员的指引。
20% Complete
20%
坚毅负责:常常長時間專注投入於特定事物,排除干擾訊息,會對所承諾的事物,會負起責任目標、執行到底,享受追求成就。
20% Complete
20%
探究冒险:常常樂於探索未知事物、能夠容忍陌生情境,樂於把困難視為一種挑戰,在探索、挑戰未知中偏好看見自己的成長。
20% Complete
20%
合作互助:总是愿意优先关照、包容他人的需求,在不同意见中寻求最大的合作可能,优先寻求团体的共同价值,信任团体成员的指引。
20% Complete
20%
乐群敬业:總是表現活潑、傳遞熱情,主動參與活動,熱衷於與夥伴一同完成任務。
20% Complete
20%
自信肯定:总是相信自己能达成目标,会肯定自身的优势、长处,面对挫败能较好的调整情绪。
15% Complete
15%
主动积极:常常主動提出特定見解,樂於付出活力與熱情投入特定問題、活動,引領他人的行動。
15% Complete
15%
坚毅负责:常常長時間專注投入於特定事物,排除干擾訊息,會對所承諾的事物,會負起責任目標、執行到底,享受追求成就。
10% Complete
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探究冒险:常常樂於探索未知事物、能夠容忍陌生情境,樂於把困難視為一種挑戰,在探索、挑戰未知中偏好看見自己的成長。
10% Complete
10%
变通开创:常常對多種事物,表達熱情興趣,對於既有事物,進行拆解、重組,給予新的理解與觀點,並且喜愛創造出令人意想不到的新事物。
10% Complete
10%


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