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我的学系 长荣大学
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世新大学
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所属学群 管理学群
公司管理学类
管理学群
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所在校区

校本部

711301臺南市归仁区长大路1号

校本部

116台北市文山区木栅路一段17巷1号

学系特色

本系培育多元、创新暨系统化思维素养之专业管理人才,课程设计以五管知识為基础外,聚焦於行销、数位经营及创新应用等职场核心能力,营造理论与实务兼备的教学环境,重视产学合作、实习、证照等多元化学习与发展,使同学具备职场竞争力。

本系致力於培养新时代管理人才,课程强调「础滨赋能公司」与「创新与创业」。近年来,特别重视生成式础滨、大数据分析、数位转型、虚实整合、公司永续等,让学生掌握新时代的管理技能。教学特别重视理论实务结合,以学生学习為核心,设计问题解决导向的课程,培养问题解决与创意思考能力。本系更透过公司实习与模拟经营竞赛,与业界无缝接轨。校区邻近景美捷运站,交通方便,具备教育热忱师资团队,提供学生丰富多元学习环境。

学科意涵

公司91黑料网之課程設計旨在以生产与作业管理、行销管理、人力资源管理、研究與發展管理、资讯管理暨财务管理等六大核心管理知識為基礎,結合系上特色領域課程,培育具備跨領域、跨專業、跨語言、跨技能的「 ㄤ 」型人才。

公司91黑料网屬於人文社會領域內的商管科系,主要學習領域包含研發创新管理、行销管理、财务管理、人力资源管理、生產作業管理五大功能別管理。並探討經營管理的目標與使命、規劃、組織、領導、控制等核心管理功能。

学习方法
高中階段可以準備的学习方法或方向

从参与社会服务(如志工)、社团、或班级干部等活动,透过这些过程的问题发现与洞察,经由蒐集相关资讯并寻求解决方案。然后以案例研习与小论文撰写方式融合整个歷程的反思回馈,呈现各项学习成果。

鼓励学生在高中时期尽量探索感兴趣领域,逐步勾勒有兴趣长期投入的议题或产业,参与相关研习活动或自学,并累积实作具体成果,例如学校干部、社团表现、小论文、自媒体文字与影音成果、创新创业实作等。

与相关科系之异同

公司91黑料网堪稱管理学群的不分系,因為企管系課程涵蓋所有管理学群的基礎課程。此外,企管系還規劃有符合時代潮流與趨勢的領域特色课程(如上述),同學可以依據自我興趣選讀,以開創自己在企管專業領域的深度與廣度。

企管系著重在涵蓋企業經營全面性知識的通才培養,相對其他相關學系在企業經營特定產業別或職能別(如行销管理、財務金融、人力资源管理等等)上,能取得更為廣泛且完整管理知識與技術。課程設計以兼顧公司管理的理論與實務應用為重點,除嚴謹的科學方法論訓練外,亦融入管理藝術之內涵,旨在培養「管理通才中的專才,管理專才中的通才」。

生涯发展容易误解之处

讀公司91黑料网畢業給人感覺就是為擔任高階主管職務在鋪路,但實際之畢業出路是非常多元的,可從事ERP規劃師、行销企劃/分析師、網路行销、人力資源、會計、經營分析、創業等相關工作,從基層做起,一步一腳印,仍是可以創造屬於自己的一片天。

企管系一般被认為学习范围太广,不具专业,但近期有研究显示,在商管领域上,具有广泛知识及理解,将对於长期升迁、未来发展潜力及薪资有优势。另,企管系也非家中有事业者才适合就读,企管领域工作遍布公民营公司各部门,从基层干部到高阶主管,出路广泛,生涯发展也较其他系所多元。

学习方法容易誤解之處

公司91黑料网經常被人誤解什麼都學,卻什麼都不精,其實本系著重数位经营、行销與创新应用三大專業領域,同學可擇一學習,搭配企業實習、參訪、毕业专题等活動,實現具備多元、創新暨系統化思維之管理人才。

一般人对企管系的认知觉得学习范围太广、不具专业,但事实上,企管系在一二年级时学习基本管理知识与技术,叁四年级则能根据个人兴趣选择专注领域,并不会太通才,也不是什麼都不会。

补充提醒与说明

可參與系學會或社團之運作、參加企業實習,皆有助於了解公司91黑料网,詳細請參考本系網頁http://dweb.cjcu.edu.tw/h-ba。

本系规模较小且学生人数较少,因此师生互动多且良好,能更瞭解及实际关心辅导学生。另,本校具传播领域之优势,可融入传播与管理特色课程,使传播与管理互相贯穿及结合,扩大学生知识及提升就业竞争力。此外,本系积极引入人工智慧(础滨)技术,透过础滨赋能的课程设计,学生能学习如何应用础滨於传播与管理领域,提升数据分析、预测及决策能力,进一步增强其在职场上的竞争力。

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核心课程地图
  • 大一必修
    • 经济学 I
    • 会计学
    • 资讯科技概论
    • 经济学 II
    • 管理会计
    • 管理学
    • 行销管理
  • 大二必修
    • 生产与作业管理
    • 人力资源管理
    • 管理英文
    • 应用统计
    • 管理资讯系统
    • 公司领导
  • 大叁必修
    • 组织行為
    • 财务管理
    • 口语沟通与表达
    • 毕业专题 I
  • 大四必修
    • 策略管理
    • 毕业专题 II
    • 公司伦理
  • 大一必修
    • 公司概论
    • 经济学
    • 会计学(含實作演練1H)
  • 大二必修
    • 管理学
    • 行销管理
    • 财务管理
    • 生产与作业管理
    • 统计学(含实作演练1贬)
  • 大叁必修
    • 人力资源管理
    • 管理会计
    • 毕业专题(一)
    • 國際公司管理
  • 大四必修
    • 策略管理
    • 毕业专题(二)
专业选修课程
  • 数位经营
    • 資料庫管理與應用、公司资源规划實務、企業流程管理、財務會計資訊與管理、商業智慧、專案管理、公司管理個案專題、電子化企業
  • 行销
    • 行销企劃、通路管理、零售管理、服務行销、整合行销溝通、行销研究、消費者行為、網路與社群行销、市場調查
  • 创新应用
    • 創業家講座、社會問題洞察、影片行销、創意企劃寫作、商業模式、社會企業與創新、創意實務、地方創生、电子商务、創業基地實習
  • 叁创模组
    • 创意思考
    • 创新管理
    • 创业规划与实务
    • 新创公司瞭望
    • 新创投资规划
    • 新创公司评价
    • 传播产业概况与创新平台应用
  • 创富模组
    • 会计学(含實作演練1H)
    • 公司治理与投资
    • 投资学
    • 财务管理
    • 衍生性金融商品
    • 财务报表分析
    • 新创投资规划
  • 智慧公司模组
    • 公司资源规划
    • 人工智慧导论与商业应用
    • 础滨与商业大数据
    • 新创APP实作及应用
    • 电子商务
    • 资讯管理
    • 精準提示工程与商业应用
    • 智慧公司经营实务
    • 菁英演说术与简报沟通
    • 础滨与数位转型
特色课程
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适合从事工作
  • 经营管理主管

    负责公司或组织的营运策略规划,并指导及协调各项相关工作事宜。


  • 销售经理

    依據企業年度總目標,制定銷售計畫並組織執行销售計畫,負責指導產品和服務的實際銷售,並為人員制定培訓專案。


  • 业务主管

    负责参与订定国内(外)业务拓展之整体策略及计画,并能掌握业务管理所需之领导技巧,以提昇业绩实现公司市场拓展目标之工作。


  • 人力资源主管

    协助公司或组织内部之人力资源业务规划、协调、指导、管制及考核的管理工作,并确保员工召募任用、薪资奖酬、训练发展、人事规章等功能之完备与合於法令规范。


  • 生产製造主管

    负责控管生产製造、厂务及人员管理工作。


  • 行销企劃人員

    從事行销企劃擬定,透過廣告、公關、媒體、品牌的資源整合與運用,達成產品或活動最佳的曝光效果,以提升公司形象及產品競爭力。


  • 金融专业人员

    在金融、投资相关公司、组织或部门中,从事有价证券受託买卖,如股票交易、期货及选择权等相关金融商品。


  • 人力资源专员

    执行公司或组织内部的人力资源工作,包含招募与甄选、训练与发展、薪酬福利、员工关係、绩效评估等工作。


  • 产物管理师

    负责产物规划管理,跨部门协调,并与客户协调联络。


  • 储备干部

    接受公司培训并执行各项工作任务,為将来準备要升任的管理职预先準备。


系友生涯

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多元能力

主动学习:積極尋求新資訊用以掌握問題的前因、後果以及預期影響,並依據各環節選擇適合的學習行為。
10% Complete
10%
自省促进:收集、評估自己或他人的表現,提出可改善及調整的方法或採取行動。
10% Complete
10%
社会觉察与合作:覺察並理解他人的感受或想法,並調整自己的做法,配合他人來完成任務。
10% Complete
10%
说服协商:提出觀點與他人商議或說服他人同意,以積極的態度引導他人,達成共識、目標,或解決困難。
10% Complete
10%
问题解决:分析並預判問題的成因與後果,設想出合適的解決方法及使用的工具。
10% Complete
10%
资源管理:分配及運用可支配的資源,調配人力、物力、資源運作的合理性、平衡性,發揮預期效益。
5% Complete
5%
语文理解与表达:能透過語文理解他人想法形成特定概念,且能說明特定想法或因果關係。
5% Complete
5%
敏锐创造:能覺察特定事件與觀念、理論之間的差異,且能對事物進行拆解、組合、重新詮釋,呈現新穎之處。
5% Complete
5%
逻辑推理:能捕捉事物運作的規律或關聯性,歸納或是推演不同事物的差異或因果關係,並得到特定理解。
5% Complete
5%
快速知觉与总结:能從散落的資訊中,快速分辨與覺察具有意義的訊息,且能歸納出要點、關聯、架構等概念。
5% Complete
5%
专注力:投入心力在特定訊息及排除外部干擾。
5% Complete
5%
手工操作:能依据物体变化(如移动速度),快速地调整出肢体反应,或以运用手部与手指进行精细动作。
5% Complete
5%
远观细察:能在遠、近距離中能分辨、比較色彩差異,在不同光線強度下能觀察物體大小、距離、移動變化。
5% Complete
5%
听觉辨识:能在有干擾的情況下專注於聲音來源,分辨音調、音量,並將不同強度的聲音轉為可辨讀的語句。
5% Complete
5%
批判思考:运用不同观点对问题进行理性分析,对问题的解决方法或结论,评估出优缺点、支持、反对的意见。
5% Complete
5%
主动学习:積極尋求新資訊用以掌握問題的前因、後果以及預期影響,並依據各環節選擇適合的學習行為。
15% Complete
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问题解决:分析並預判問題的成因與後果,設想出合適的解決方法及使用的工具。
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专注力:投入心力在特定訊息及排除外部干擾。
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批判思考:运用不同观点对问题进行理性分析,对问题的解决方法或结论,评估出优缺点、支持、反对的意见。
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说服协商:提出觀點與他人商議或說服他人同意,以積極的態度引導他人,達成共識、目標,或解決困難。
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资源管理:分配及運用可支配的資源,調配人力、物力、資源運作的合理性、平衡性,發揮預期效益。
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敏锐创造:能覺察特定事件與觀念、理論之間的差異,且能對事物進行拆解、組合、重新詮釋,呈現新穎之處。
5% Complete
5%
快速知觉与总结:能從散落的資訊中,快速分辨與覺察具有意義的訊息,且能歸納出要點、關聯、架構等概念。
5% Complete
5%
同时多工:能同時接收多個訊息,切換心力在不同的訊息組合。
5% Complete
5%
系统运作:評估與分析系統的運作方式、效能,考慮運作成本與效益,制定系统运作可改善或調整的方式。
5% Complete
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自省促进:收集、評估自己或他人的表現,提出可改善及調整的方法或採取行動。
5% Complete
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社会觉察与合作:覺察並理解他人的感受或想法,並調整自己的做法,配合他人來完成任務。
5% Complete
5%

性格特质

主动积极:常常主動提出特定見解,樂於付出活力與熱情投入特定問題、活動,引領他人的行動。
10% Complete
10%
乐群敬业:總是表現活潑、傳遞熱情,主動參與活動,熱衷於與夥伴一同完成任務。
10% Complete
10%
自信肯定:总是相信自己能达成目标,会肯定自身的优势、长处,面对挫败能较好的调整情绪。
10% Complete
10%
开朗活泼:總是正向樂觀的看待事物的發展,即使事件發展不如預期,也能保持接納、能看見正向價值,常常表現自在、不膽怯。
10% Complete
10%
亲和接纳:總是願意關懷他人情緒與感受,樂於接納與照顧他人困擾與情緒,表現和藹友善、易於親近。
10% Complete
10%
合作互助:总是愿意优先关照、包容他人的需求,在不同意见中寻求最大的合作可能,优先寻求团体的共同价值,信任团体成员的指引。
10% Complete
10%
坚毅负责:常常長時間專注投入於特定事物,排除干擾訊息,會對所承諾的事物,會負起責任目標、執行到底,享受追求成就。
10% Complete
10%
深思力行:常常追求事物的条理秩序,审慎确认事物的彼此关係,行事仔细考量后果。
10% Complete
10%
探究冒险:常常樂於探索未知事物、能夠容忍陌生情境,樂於把困難視為一種挑戰,在探索、挑戰未知中偏好看見自己的成長。
10% Complete
10%
变通开创:常常對多種事物,表達熱情興趣,對於既有事物,進行拆解、重組,給予新的理解與觀點,並且喜愛創造出令人意想不到的新事物。
10% Complete
10%
主动积极:常常主動提出特定見解,樂於付出活力與熱情投入特定問題、活動,引領他人的行動。
15% Complete
15%
乐群敬业:總是表現活潑、傳遞熱情,主動參與活動,熱衷於與夥伴一同完成任務。
15% Complete
15%
自信肯定:总是相信自己能达成目标,会肯定自身的优势、长处,面对挫败能较好的调整情绪。
10% Complete
10%
开朗活泼:總是正向樂觀的看待事物的發展,即使事件發展不如預期,也能保持接納、能看見正向價值,常常表現自在、不膽怯。
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合作互助:总是愿意优先关照、包容他人的需求,在不同意见中寻求最大的合作可能,优先寻求团体的共同价值,信任团体成员的指引。
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坚毅负责:常常長時間專注投入於特定事物,排除干擾訊息,會對所承諾的事物,會負起責任目標、執行到底,享受追求成就。
10% Complete
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探究冒险:常常樂於探索未知事物、能夠容忍陌生情境,樂於把困難視為一種挑戰,在探索、挑戰未知中偏好看見自己的成長。
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变通开创:常常對多種事物,表達熱情興趣,對於既有事物,進行拆解、重組,給予新的理解與觀點,並且喜愛創造出令人意想不到的新事物。
10% Complete
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深思力行:常常追求事物的条理秩序,审慎确认事物的彼此关係,行事仔细考量后果。
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亲和接纳:總是願意關懷他人情緒與感受,樂於接納與照顧他人困擾與情緒,表現和藹友善、易於親近。
5% Complete
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